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湖北省纪委通报落实“两个责任”不力典型案件警醒党员干部
发布日期:2015-07-09浏览次数: 字号:[ ]

 

   7日,省纪委公开通报7起落实“两个责任”不力的典型案件,9名官员受查处,在全省各地引起强烈反响。广大干部群众、理论界专家学者一致认为:抓“两个责任”落实,一定要从严从细从实,否则就会患上“糊涂病”,酿成大错。“不严肃处理问题,自己就要被严肃处理。”省地税局一位干部告诉记者,全省地税系统领导班子成员办公用房面积超标、违规配备公车等问题,很多干部职工反应强烈,省里也多次敦促原局党组下大力整治,“原局党组把相关的会也开了、话也讲了、文件也发了,看似抓了,但抓得不严、不细、不实,没有动真格,不敢得罪人,不敢强力追责,致使问题越来越严重。”“吃喝不是小问题,坏了党风坏身体。”武汉市洪山区一名老党员说,区内部分单位多次发生违规发放津补贴、违规公款吃喝问题,很多人向区委反映过,但原区委、区纪委主要领导没有把这当作大事,“抓是抓了一下,但抓得很不实在,监督检查很不到位,覆盖面不广,所以违反八项规定精神的问题反复发生,愈演愈烈。”这位老党员说。

  接受采访的干部群众普遍表示,现在仍有少数领导述责述廉避重就轻,报告评议一报了之,工作约谈泛泛而谈,检查考核流于形式。他们认为,“细小问题不抓不行,细小问题是大问题的起源”、“不严抓严管不行,你不严管问题,纪律就要严管你”、“落实责任不实在的干部,就要付出实在的代价。”

  省纪委的强力问责追责,也引起理论界专家学者的高度关注和一致好评。

  “全面从严治党,关键就在一个严字。”省社会主义学院副院长、教授桂汉良对7起典型案例进行分析后指出,主要负责人一定要有“眼里不揉沙子”的劲头,要敢于得罪“少数人”,把“两个责任”落实到最后一公里,止恶于未萌。

  中国监察学会理事、武汉大学廉政研究中心副主任李斌雄教授认为,一些“一把手”认为只要自己不贪不占,下属中餐饮酒、办公用房超标、文件文不对题、滥发津补贴等算不得什么大问题,因而放任自流,不管不问,这是典型的、不能审时度势的“糊涂病”。

  “此次追责具有很强的震慑作用,它说明不论哪一级领导,都不能逃避被监督。”中南财经政法大学教授、省统计局副局长叶青说,落实“两个责任”不能只停留在文件上,要像做业务工作那样兢兢业业地去做好。信息来源于湖北省人民政府门户网站)

 

 




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